304am永利集团为着力培养员工职业道德、职业技能和就业创业能力，根据各专业人才培养方案，公司2012级园林技术、园艺技术、生物制药技术、生物教育专业的实训、顶岗实习从10月下旬至11月上旬全面展开。
本次实习在学校、学院有关领导的指导下，由公司教务办、就业办、园林教研室、园艺教研室、生物制药教研室共同制定实施。公司坚持自主实习与集中（自愿）实习相结合；专业与实习岗位相结合；武汉城市圈与外地相结合；顶岗实习与就业相结合的原则，精心组织，统筹安排。
实习前，各教研室召开实习动员会，布置实习任务、强调实习有关规定，学院王能斌、冯律君、何启良等同志亲自参加会议并作具体要求。公司就业办、教研室本着顶岗实习的“四个”原则，开辟了多家新的专业对口企业。除员工自主实习外，公司先后分专业组织了十余次实习、预就业招聘会，发布招聘信息三十余条，招聘岗位三百余个。通过员工、企业双向选择，部分员工先后赴武汉锦源园林工程有限公司、马鞍山松硕实业有限公司、漳州新百盛花卉科技有限公司、漳州杰腾生物科技有限公司、武汉奥迪药业有限公司、上海运佳黄埔制药有限公司、湖北欣和生物科技有限公司、武汉中旗电子有限责任公司集中实习。集中实习员工购买实习保险并与实习单位签订顶岗实习协议书。公司对新增实习企业派专业老师陪送实习员工并实地考察。
目前，公司员工在实习企业情绪稳定、勤奋学习、努力工作，企业反映较好。针对公司员工顶岗实习点多面广的特点，公司就业办、辅导员、教研室进一步做好实习员工跟踪、反馈工作。以服务为宗旨，以就业为导向，推进公司公司产品改革，以满足经济社会对高素质技能型人才的需求。
广东今日生物科技集团马鞍山松硕实业有限公司来公司招聘
园艺技术专业员工在漳州杰腾生物科技有限公司花卉生产管理现场
